第二屆園林企業(yè)家沙龍?jiān)谔旖蛘匍_(kāi)
8月27日,由中國(guó)風(fēng)景園林學(xué)會(huì)信息委員會(huì)主辦,天津格瑞園林發(fā)展有限公司承辦的“園林企業(yè)家沙龍”在天津召開(kāi),來(lái)自北京、上海、天津、河南、江蘇等地的14家園林綠化一級(jí)資質(zhì)企業(yè)負(fù)責(zé)人,北京林業(yè)大學(xué)、天津大學(xué)教授及天津市建委、天津市河西區(qū)園林局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)30多人參加了沙龍。
會(huì)上,參會(huì)人員針對(duì)行業(yè)發(fā)展和現(xiàn)存問(wèn)題進(jìn)行了交流。大家一致認(rèn)為區(qū)域內(nèi)大型企業(yè)的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合將是重要發(fā)展趨勢(shì),人才管理和成本控制則是企業(yè)升級(jí)的關(guān)鍵問(wèn)題。而最低價(jià)中標(biāo)下的無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)、國(guó)企改制的人員疏散、企業(yè)管理雜亂無(wú)章和領(lǐng)導(dǎo)“重建輕養(yǎng)”等老問(wèn)題依然困擾著園林工程企業(yè)。上海國(guó)安園林景觀建設(shè)有限公司和山東省光合園林科技有限公司分別通過(guò)建立法務(wù)部和內(nèi)部監(jiān)理部以提升管理水平和項(xiàng)目水平的做法讓參會(huì)人員頗受啟發(fā)。企業(yè)老總紛紛表示,大家應(yīng)該團(tuán)結(jié)起來(lái),提高自身含金量,才能使行業(yè)有更大的發(fā)展。
沙龍結(jié)束后,參會(huì)代表還參觀了天津熱帶植物觀光園和天津格瑞園林發(fā)展有限公司獲得“詹天佑”金獎(jiǎng)的“五一陽(yáng)光尊園”景觀綠化工程。
編輯:songgaofeng