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打造生態(tài)宜居桐柏 做新時期“桐柏精神”的躬耕者
[日期:2009-09-21]  來源:  作者:周道均   發(fā)表評論(0)打印



  黨的十七大號召全黨和全國人民高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,推動科學發(fā)展,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗。認真學習貫徹十七大精神,對于推動一個地方、一個部門進一步落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會,促進社會經濟又好又快發(fā)展,具有十分重要的意義。桐柏要發(fā)展、要進步,園林處要壯大,需要進一步樹起"熱愛桐柏、干事創(chuàng)業(yè),明禮誠信、和諧包容"這面思想旗幟,大力弘揚新時期"桐柏精神",攜手共建富強和諧新桐柏。

  一、唱響熱愛桐柏主旋律,凝聚城建綠化隊伍合力

   城建綠化部門是縣政府的重要職能部門,承擔著大量的縣城綠化建設與管理的任務。園林綠化管理工作的優(yōu)劣,直接關系到許多民生問題,關系到桐柏的整體形象,關系到桐柏的聲譽,上級領導對城建綠化工作的要求高,人民群眾的期望值與日俱增,作為城建綠化系統(tǒng)的負責人,我深感責任重大。如何把縣城綠化建設事業(yè)不斷向前推進,一直是我思考的重要課題。面對新形勢新任務,我們認真貫徹落實十七大精神,找準工作切入點,在園林處大力弘揚新時期"桐柏精神"。我一方面不斷加強自身學習,認真鉆研!學習黨的方針政策、綠化規(guī)劃和業(yè)務知識,不斷提高政治素質、業(yè)務素質,另一方面,深入機關股室,一線工地調研,研究新情況,探索新思路,確立了把加快縣城建設,構建和諧城建作為工作重點的指導思想,以"干事、干實事、把事干好"為導向,樹立和落實科學發(fā)展觀,把新時期桐柏精神作為全體同志共同的行為規(guī)范,把群眾滿意度作為衡量工作成效的標準。為更好地開展工作,我們通過出動宣傳車、新聞媒體宣傳、制作溫馨提示語等形式,營造"縣城是我家,管理靠大家"的濃厚氛圍,增強全社會熱愛桐柏、建設家鄉(xiāng)的主人翁責任感、使命感,為搞好綠化工作、構建和諧縣城奠定了堅實基礎。

   二、堅持以人為本,服務全縣經濟社會發(fā)展大局

    隨著縣城不斷發(fā)展,城市功能價值日益彰顯,加強和完善城市綠化工作已成為政府和群眾共同關注、共同參與的重要工程。堅持以人為本,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領城市綠化工作,既是構建和諧桐柏的必然要求,也是綠化管理工作服務中心、服務大局的具體體現。在綠化管理工作中,我們著眼于人的文明素質的提高,把以人為本、明禮誠信、和諧包容的思想通過綠化工作表現出來。我們積極創(chuàng)新機制,改進工作思路,做到管理與疏導相結合,始終心系居民。我們利用多種形式印發(fā)宣傳單,設立咨詢臺,設置黨務政務公開欄,多形式公開辦事程序、辦事依據、辦理時限、辦理結果,實行便民服務,廣泛接受社會各界監(jiān)督,真正做到求實、高效、廉潔、為民,辦事講程序、講原則,執(zhí)法講文明,樹立新形象。 充分發(fā)揮主觀能動性,以實際行動干事創(chuàng)業(yè),加快縣城綠化步伐。在新時期桐柏精神大討論活動中,我認識到縣城綠化建設不能停留在過去的成績上,要站在實現桐柏新跨越、新崛起大局的高度上,認真分析面臨的形勢和思考肩負的責任之重大,搶抓機遇,保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),不斷創(chuàng)新思路,加快改善桐柏面貌,為群眾謀利益,把弘揚桐柏精神落實到推動桐柏經濟社會發(fā)展上來,努力使各項工作符合科學發(fā)展觀的要求,經得起實踐和人民群眾的檢驗。在大討論中,我們更加清醒地認識到,環(huán)境是承載經濟社會發(fā)展的基礎,也是城市的重要資本和生產力,園林綠化能夠大大提高城市的品位和檔次,樹立良好的城市形象,更重要的是能夠增強城市的凝聚力_和吸引力�;诖耍叶啻握匍_班子成員和相關業(yè)務技術人員制定了三年規(guī)劃方案并得到縣政府的認可。2OO8年通過對已建成綠地的完善和提高,并在新城區(qū)重點部位起動實施一批園林工程,積極開展申報國家級園林縣城和聯(lián)合國人居環(huán)境獎工作。為實現城區(qū)居民"推開窗子看花園,走出屋子到公園"的夢想,我們抓住今春植樹黃金季節(jié),種植了大面積的白三子、櫻花等苗木,共投資45O萬元。同時,對已建成的游園配置了桌凳等基礎設施,使游園功能更加完善,縣城品位大幅提升,營造了良好的縣城人居生活環(huán)境,提高了桐柏整體文明程度,為建設和諧美好新桐柏奠定了基礎。

   三、夯實基礎,建立一支高素質的綠化隊伍

  建設高素質的干部職工隊伍是實現桐柏經濟社會發(fā)展目標的根本保證。我們要實現城市綠化事業(yè)的大發(fā)展、加快和諧美好新桐柏的建設步伐,就必須把建設高素質綠化隊伍為一項戰(zhàn)略任務來抓。政治上、業(yè)務上過硬的綠化隊伍是推動單位高效工作的助推器。作為園林處這列"火車"的"車頭",我清醒地認識到,要推動城建綠化事業(yè)又好又快發(fā)展,不能僅依靠領導班子或個人的努力,必須調動全系統(tǒng)廣大干部職工"熱愛桐柏,建設家鄉(xiāng)"的積極性,把每個人的聰明才智都發(fā)揮出來,把大家的精力都啟發(fā)引導到努力完成縣委、縣政府交給的各項任務上來,領導班子成員要以身作則,嚴于律己,全局干部職工要思想統(tǒng)一,行動一致,工作中密切協(xié)作,造就一支和諧而又強有力的戰(zhàn)斗集體。我要求園林綠化隊伍努力做到"三個懂得"、"三個不忘"。"三個懂得":一要懂得工作的連續(xù)性、事業(yè)的連續(xù)性,只有大家同舟共濟,共同堅持不懈,才能取得綠化事業(yè)的大發(fā)展。二要懂得向優(yōu)秀的同行學習,學習他們不同的優(yōu)秀品質和才華,并用以營養(yǎng)心靈、提高境界,這是一生的功課。三是懂得自己肩負的重任。我們從事的綠化工作,是對現實負責,對歷史負責,對子孫后代負責,必須嚴肅認真對待。"三個不忘":一是始終不能忘記黨的解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,在"新解放、新跨越、新崛起"中實現桐柏綠化事業(yè)的大發(fā)展。二是始終不能忘記全心全意為人民服務的宗旨,真正把以人為本、服務居民作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。三是始終不能忘記縣城建設一盤棋的思想,在綠工作中通盤考慮各種因素,力求完美和諧的綠化標準。

 

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